持続可能な世界のために

工場内の照明設備は１００％ＬＥＤ化を達成しています。また、生産活動の効率化の一環として、生産に関わる書類の電子データ化を実施しており、電子帳簿保存法に対応するなど、バックオフィスも含めた全社的なペーパーレス化を推進しております。加えて、冬季に使用する融雪設備は、一部を再生可能な熱エネルギーである地下水熱を利用することで、Ｃｏ２の排出量削減に努めております。

当社では、健康、労災などの各種の保険に加えて、三大疾病保険、医療保険、退職金共済など福利厚生制度の整備に力を入れております。また、当社の社員は７５％が女性で構成されており、管理職者の４０％が女性です。多様な世代が多数在籍しているため、有休を取得し易い職場環境の構築や、時短勤務などの柔軟な就業形態、定年以降の雇用期間拡大を実施するなど、一人ひとりが互いのワークライフバランスを尊重しながら働いていけるよう、意識の統一を図る目的で「健康経営優良法人」の認定を取得しております。

私たちが製造しているワイヤーハーネスは、電気を動力とするありとあらゆるモノの中に組み込まれ、現代の社会活動を支える重要な製品です。高品質の製品を安定供給することで、現代の社会活動の維持を陰ながら支え、さらなる発展に貢献していくことが、落合堂製作所の存在意義であり「持続可能な世界を実現すること」への責任であると考えております。